Je kent ze: van die geweldige medewerkers die zich maar blijven ontwikkelen. Je wilt ze binnenboord houden, dus geef je ze kansen. Meer uitdaging, training on the job, een mentor, opleiding. En je hoopt dat ze blijven. Op een dag wordt het spannend. Want in het gewone werk, daar zijn de ontwikkelkansen op. Wat nu? […]
In de Week van het Werkgeluk (6-10 oktober 2025) deelde Netwerk Werkgeluk met je hoe je kunt werken aan het vergroten van werkgeluk. Nu kun je alle gesprekken terugkijken, om je vakkennis te vergroten, inspiratie op te doen en om kennis te maken met Netwerk Werkgeluk. Terugkijken? Klik op de afbeelding: Echte casuïstiek in werkgeluk, […]
Tijdens het Werkgelukcongres op 30 maart 2026 laten werkgelukprofessionals van Netwerk Werkgeluk zien hoe je aan werkgeluk kunt werken. Zij delen kennis, ervaring en casuïstiek, zodat jij niet zelf het wiel hoeft uit te vinden. Dianne Verkerk geeft de kennissessie ‘Wat echt werkt bij herstel én bijdraagt aan werkgeluk’. Werk als enige stabiele factor Stabiliteit […]
Categorieën
Week van het Werkgeluk 2025
In de Week van het Werkgeluk (6-10 oktober 2025) delen de leden van Netwerk Werkgeluk met je hoe zij werken aan het vergroten van werkgeluk voor medewerkers en in organisaties. Zo vergroot je je deskundigheid in werkgeluk en maak je kennis met Netwerk Werkgeluk. Terugkijken De Week van het Werkgeluk is voorbij. Terugkijken kan hier. […]
Een ondergesneeuwd maar essentieel feitje uit het Gallup-rapport ‘State of the Global Workplace: 2025 Report’: Nederland is wereldwijd koploper in hoe positief medewerkers hun kansen op de arbeidsmarkt beleven. Hoeveel mensen zoeken er dan naar werk en hoe kun je hier als werkgelukprofessional goed op inspelen? Dat lees je hieronder. Kansen op de arbeidsmarkt Bij […]
Wil je in één dag helderheid over hoe je in de employee journey werkgeluk kunt vergroten, op basis van de nieuwste wetenschappelijke inzichten over werkgeluk? Volg de Deep Dive Dag ‘Werkgeluk vergroten in de employee journey’ van Netwerk Werkgeluk. Wat gaan we doen? Tijdens deze Deep Dive Dag op 1 juni 2026 gaan we aan […]
Categorieën
‘I’m helping to put a man on the moon’
President Kennedy kreeg een rondleiding bij de NASA. Hij vroeg een schoonmaker wat hij deed. En de schoonmaker antwoordde: ‘I’m helping to put a man on the moon.’ Dit verhaal verschijnt in veel presentaties over werkgeluk om duidelijk te maken dat het ervaren van betekenis in werk ertoe doet. Maar hoe is dit verhaal gerelateerd […]
Categorieën
Kickstart Werkgeluk-dag
Wil je snel starten met werkgeluk vergroten in een organisatie, maar wel met een gedegen plan én draagvlak? Volg de Kickstart Werkgeluk-dag. Wat gaan we doen? Tijdens de Kickstart Werkgeluk-dag op 26 mei 2025 (Utrecht) leer je de basics van hoe je snel een strategisch én praktisch plan kunt maken dat kan rekenen op draagvlak […]
Als je al sinds 2016 bezig bent met het implementeren van lessen uit de positieve psychologie in je HR-beleid en HR-praktijk, hoe ver ben je nu dan? Jacqueline Amesz, business partner P&O bij Woonstad Rotterdam bijvoorbeeld, friste samen met haar collega’s van het team P&O in die tijd onder andere het MTO op, ging aan […]
Categorieën
Positieve psychologie en leiderschap
‘Als je wilt dat iets lukt, zorg dan dat er energie op zit’, stelt Agnes Schilder. Dat klinkt goed, maar hoe doe je dat? Agnes deelt haar kennis daarover tijdens de kennissessie ‘Positieve psychologie en leiderschap’ op het Werkgelukcongres op 17 maart 2025. Heliotropisch effect In deze kennissessie laat Agnes ons kennis maken met enkele […]