Categorieën
Uncategorized

Gratis webinar: wat Pokémon GO ons leert over werkgeluk

Online games zijn zo gemaakt dat zij hun spelers motiveren om te blijven spelen. Ze zijn daar zo goed in dat ze soms zelfs verslavend zijn. Hoe doen ze dat? En wat kunnen we daarvan leren over werkgeluk? Op vrijdag 4 december geeft Netwerk Werkgeluk een interactief webinar over wat Pokémon GO ons leert over […]

Categorieën
Inspiratie

Wonen op kantoor: thuiswerken in coronatijd

Wat was dat heerlijk relaxed, vroeger. Toen alles nog gewoon was en niemand in paniek wegstoof als je een kuchje had. Dat je dan af en toe de kantoortuin mocht ontvluchten. En thuis kon werken. In je eigen, veilige omgeving. Met je anti-slipsokken aan, je warme vest en je versleten spijkerbroek. Je even terugtrekken in […]

Categorieën
Nieuws over werkgeluk

Het Happy Office Manifest

‘Werkgeluk zit in je buik, werktevredenheid in je hoofd.’ Deze quote is tekenend voor hoe helder en fris er in het nieuwe boek ‘Het Happy Office Manifest‘ geschreven wordt over werkgeluk en het bouwen van een positieve organisatiecultuur. Maartje Wolff en Fennande van der Meulen schreven dit boek en zijn oprichters van Happy Office. Zij […]

Categorieën
Update Netwerk Werkgeluk

Het moet anders en dus maken we het beter

Het leven zit vol onverwachte wendingen. Omdat dat nog wel even zo blijft, gaan we daar maar op anticiperen. En het als kans zien om Netwerk Werkgeluk beter te maken. Waarom ook alweer? Begin dit jaar startte ik Netwerk Werkgeluk op. Omdat ik zag dat een grote groep professionals in werkgeluk graag wilde sparren met anderen […]

Categorieën
Update Netwerk Werkgeluk

Kleine aankondiging en een gunst

Even een update over hoe het ervoor staat met Netwerk Werkgeluk, een aankondiging en een vraag. Vliegende start Ongeveer driekwart jaar geleden ontstond het idee om Netwerk Werkgeluk op te richten. Professionals in werkgeluk hadden de behoefte om met elkaar te sparren, om van elkaar en met elkaar te leren. De voortekenen waren goed: snel […]

Categorieën
Boek

Werken aan amplitie

Deze week kwam het boek ‘Werken aan amplitie‘ uit. Yrenee Koen en Seline van Keulen schreven deze mooie aanvulling op de literatuur over positieve organisatiepsychologie. Voor wie aan werkgeluk werkt, zou dit een interessante aanvulling in de boekenkast kunnen zijn. Wat is amplitie? Amplitie heeft als doel het versterken van het welbevinden en functioneren van […]

Categorieën
Nieuws over werkgeluk

Gratis webinar: Blunders in werkgeluk die je kunt missen als kiespijn

Op dinsdag 22 september geeft Netwerk Werkgeluk in het kader van de Week van het Werkgeluk een inspirerend webinar over blunders in werkgeluk die je kunt missen als kiespijn. Informatief en met een knipoog. Over blunders, missers en doe-maar-niet-ers voor wie werkt aan werkgeluk in organisaties. Om je te inspireren, om van te leren en […]

Categorieën
Nieuws over werkgeluk

Denktank Werkgeluk

Het UWV, is dat niet die stoffige, ambtelijke organisatie waar het vooral om wet- en regelgeving draait? Misschien past het niet bij het beeld dat je van het UWV hebt, maar ook daar wordt gewerkt aan werkgeluk. Er is zelfs een Denktank Werkgeluk actief. Inspirerend om te horen wat daar gebeurt. Daarom sprak Netwerk Werkgeluk […]

Categorieën
Nieuws over werkgeluk

Congres Positieve Psychologie 2020: positief werken in tijden van corona

UPDATE 12/10/2020: HET CONGRES IS DOOR DE OPMARS VAN HET CORONAVIRUS VERPLAATST NAAR 14 OKTOBER 2021 ‘We hebben gekozen voor een exclusievere opzet met in deze tijd uiteraard aandacht voor meer ruimte. Het vergt een enorme organisatie om het congres op een veilige manier door te laten gaan, maar we gaan het tóch doen. Want […]

Categorieën
Werkgeluk in de praktijk

Gewilde medewerkers binnen halen of binnen houden?

Een ‘verkeerde hire’ bracht grote kosten met zich mee, ontdekte Danny van Ardenne in zijn functie als commercieel directeur binnen een softwarebedrijf. Dus startte hij een experiment. Dat bleef niet zonder resultaat. Het verloop en de wervingskosten daalden, de omzet en de bonussen gingen omhoog. En ook zijn eigen productiviteit steeg. Wat hij deed om […]