Aan ruzie en conflict in organisaties geen gebrek tegenwoordig, zo lijkt het. Was grensoverschrijdend gedrag bij populaire tv-programma’s ineens volop in de aandacht, daarna raakten we er steeds meer van doordrongen dat overal ‘gedoe’ voorkomt, in allerlei soorten en maten. Door de bril van de positieve psychologie kijkend, rijzen dan vragen als hoe we goed […]
Wat gebeurt er als je je richt op wat goed is in plaats van wat er mis is met mensen? Met deze vraag startte de Amerikaanse psycholoog Don Clifton in de jaren ’60 het onderzoek naar talenten waar onderzoeksbureau Gallup nu wereldwijd bekend mee is geworden. Om onze gedachten over talentgericht werken en werkgeluk aan te scherpen en nieuwe […]
Als softwarebedrijf bijdragen aan de groei en ontwikkeling van zo’n 70 medewerkers, klanten en de wereld, hoe doe je dat? Welke bijzondere rol heeft vrijwilligerswerk daarin en wat is de relatie met werkgeluk? Anne van der Heide is Happiness Officer, partner bij Bizzomate én lid van Netwerk Werkgeluk. Zij deelt haar verhaal in dit interview […]
Het zou zomaar kunnen dat je belangrijke informatie mist om de resultaten in je organisatie te verbeteren. Maar je weet niet wat je niet weet. Je hebt een blinde vlek. Blinde vlek Voorraadbeheer, levertijden, omzet: het hoort allemaal bij de cruciale informatie om organisaties draaiend te houden. Hoeveel klanten hebben we geholpen, welke kosten hebben […]
Een warme kas, een zware camera. De vlinders vliegen steeds weg als ik ze net in focus heb. ‘Je zou die lichte vlek bij de kop weg kunnen halen in de nabewerking. En die lijnen ook’, zegt de fotograaf die ons net een les macrofotografie heeft gegeven. ‘Of de volgende keer net een ander standpunt […]
Categorieën
Wat is beter dan slapend rijk worden?
Ken je ze? Die verhalen over slapend rijk worden? Passief inkomen, lekker verdienen terwijl jij in een hangmat op een wit strand ligt te chillen? Met in je ene hand de zonnebrand, in de andere hand een cocktail of een sprankelend frisje? Klinkt dat goed? Ik heb iets dat nog veel beter is. En het […]
Weet jij wat nu actueel is in werkgeluk? En wat dit betekent voor hoe je effectief stuurt op werkgeluk? Netwerk Werkgeluk verbindt en versterkt professionals in werkgeluk en organiseert daarom een gratis online gesprek over de trends en ontwikkelingen in werkgeluk. Je bent van harte welkom, ook als je (nog) geen lid bent. Aan het […]
Categorieën
Respect, daar begint werkgeluk
De tranen stonden me in de ogen na het lezen van een artikel over een Nederlandse bank. Ik hoopte zo dat dit een grap was. Maar het was echt. Waarom me dit zo raakte? Werkgeluk begint met respect. En dat voelde ik hier niet echt. Doelen en communicatie ‘Elke werknemer van bunq hoort binnen een […]
Mensen. Ze zijn cruciaal in je organisatie. Want zonder mensen geen medewerkers om klanten te bedienen, projecten uit te voeren, resultaten te behalen. Dat werkgeluk relevant is voor mensen én voor een goede bedrijfsvoering, constateerde we eerder al. Uit nieuw onderzoek van het Sociaal Cultureel Planbureau blijkt dat het in rap tempo moeilijker is geworden […]
Categorieën
Rennen als een hamster, werkgeluk of niet?
Op bijna elk congres over werkgeluk kom je dit tegen: de spreker die de werkende mens met een rennende hamster in een rad vergelijkt. Alsof er iets mis is met hard werkende mensen, net als met de rennende hamster in een rad. In dit artikel lees je waarom je juist wél die rennende hamster wilt […]