In het eerste deel van deze serie artikelen over werkgeluk en de veranderingen van de afgelopen maanden, beschreef ik dat direct na de lockdown-maatregelen de aandacht voor werkgeluk wel bijna weg leek. Sinds kort komt die weer langzaam maar zeker terug. En gezien wat veel mensen de laatste tijd aan veranderingen hebben doorgemaakt, is dat […]
Categorie: Actueel in werkgeluk
Er is nogal wat veranderd in de wereld van werkgeluk, de afgelopen maanden. Daarom vroeg ik kort geleden via een survey wat het Netwerk Werkgeluk op dit moment zou kunnen betekenen voor professionals in werkgeluk. Enkele weken terug zette ik dezelfde survey ook uit. De antwoorden raakten me. Waar werkgelukprofessionals nu mee worstelen en de […]
UPDATE: DOOR DE ONTWIKKELINGEN RONDOM HET CORONAVIRUS IS EEN CONGRES IN IJSLAND BEZOEKEN NU NIET AAN DE ORDE. HOE JAMMER DIT OOK IS, GEZONDHEID GAAT VOOR. Afgelopen week had ik de mazzel om over IJsland te vliegen. Wat een prachtig land! En binnenkort ga ik er heen. Want eind juni wordt daar de 10e European […]
Categorieën
Bouwen op unieke kwaliteiten
‘Bouwen op unieke kwaliteiten’, dat is de titel van de rede die Marianne van Woerkom eind januari 2020 uitsprak bij haar installatie als hoogleraar Positieve Organisatie Psychologie aan de Erasmus Universiteit Rotterdam. Marianne staat bekend om haar onderzoek naar het inzetten van kwaliteiten en sterke kanten van medewerkers in organisaties. Zo blijkt uit haar onderzoek […]
Categorieën
Fries werkgeluk in cijfers
Hoe werkgelukkig zijn Friezen eigenlijk? Op 29 januari 2020 presenteerden Annemieke Mintjes en Martha Buning van gelukwerkt.frl de resultaten van onderzoek naar werkgeluk in Friesland. Waarom dit onderzoek Jaarlijks doet de Monitor Groep onderzoek naar werkgeluk, in opdracht van Gelukkig Werken en Happy Office, beiden opleiders van werkgelukdeskundigen en Chief Happiness Officers. Het viel Annemieke […]